星辰在線2018年11月27日訊(星辰全媒體記者 岳珊)11月27日上午，湖南省政府新聞辦召開慶祝改革開放四十年第21場新聞發(fā)布會，省委組織部副部長肖百靈介紹了改革開放40年來全省組織工作情況。據(jù)了解，截至2017年底，全省共有18萬多個基層黨組織，比1979年增長66.7%;全省黨員392.5萬名，比1979年增長120.5%。
思想建黨，武裝黨員干部頭腦
“我們堅持把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務。”肖百靈介紹，全省采取集中輪訓等多種方式，舉辦各類培訓1萬余期，培訓各級各類干部160余萬人次，推動廣大黨員干部自覺在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致。
堅持黨性教育和專業(yè)化能力培訓相結合，近五年全省培訓各級各類干部280余萬人次，干部隊伍整體素質全面提升。
選賢任能，鍛造改革發(fā)展中堅力量
選人用人導向進一步鮮明。始終突出政治標準選干部，去年以來分三批對122個縣市區(qū)的黨政正職進行了政治建設考察，探索了以政治建設統(tǒng)領領導班子建設的有效途徑。
干部選任制度進一步規(guī)范。十八大以來，出臺省委管理干部選拔任用工作實施辦法、推動干部能上能下等制度。
年輕干部培養(yǎng)力度進一步加大。去年和今年，全省定向清華大學、北京大學等重點高校選拔選調生808名。
從嚴管理干部進一步深化。十八大以來，實行“凡提四必”、干部選拔任用事項事前預審事后備案“雙控”、選人用人巡視(巡察)檢查、領導干部個人有關事項報告等制度。去年和今年，省委組織部12380平臺受理舉報數(shù)量同比分別下降12.5%、37.9%。
正向激勵氛圍進一步濃厚。堅持嚴管與厚愛結合、激勵與約束并重，近年來先后提拔了17名實績突出的貧困縣縣委書記并繼續(xù)擔任現(xiàn)職，營造了崇尚先進、鼓勵干事的良好氛圍。
大抓基層，不斷夯實黨建基礎
管黨治黨責任不斷強化。連續(xù)5年開展基層黨建述職評議考核工作，將責任壓力一級一級傳導到“神經(jīng)末梢”。
黨內政治生活“熔爐”持續(xù)升溫。認真執(zhí)行“三會一課”、民主生活會、組織生活會等基本制度，黨內政治生活政治性、時代性、原則性、戰(zhàn)斗性明顯增強。
各領域基層黨建全面提升。堅持城鄉(xiāng)統(tǒng)籌一起抓，著力構建城市基層大黨建格局。傳統(tǒng)領域與新興領域一起抓，不斷加強非公有制企業(yè)、社會組織等新興領域黨建，各領域的黨建工作質量普遍提升。
基層黨建工作方式方法不斷創(chuàng)新。全面推進黨支部“五化”建設，建立“五化”示范黨支部3835個。2008年以來，新建、改建村級組織活動場所2萬多個，村級組織運轉經(jīng)費保障進一步強化，鄉(xiāng)鎮(zhèn)“六小一中心”建設深入推進，基層黨組織的工作條件不斷改善。
黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用更加彰顯。十八大以來，全省選派駐村干部6.2萬多名、第一書記2.7萬多名、科技扶貧專家服務團51個、科技特派員15000多人次，實現(xiàn)科技扶貧專家服務團在貧困縣、科技特派員在貧困村全覆蓋。全省有唐江萍、李貝、田工、姜開斌等4名同志被中央授予“全國優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”稱號，有100多名同志被省委授予“全省優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”稱號。
人才優(yōu)先，構筑湖湘人才高地
黨的十八大以來，堅定不移實施人才強省戰(zhàn)略，持續(xù)深化人才發(fā)展體制機制改革，明確21條35項重點改革任務，充分發(fā)揮市場在人才資源配置中的決定性作用
目前，全省人才總量突破650萬人，在湘兩院院士達80人，來湘工作的外國專家每年穩(wěn)步保持在5000人次以上，人才對改革發(fā)展的支撐作用日益彰顯。