深圳新聞網(wǎng)訊 9月22日，中國太平洋人壽保險股份有限公司與西南財經(jīng)大學(xué)在成都簽署戰(zhàn)略合作協(xié)議。西南財經(jīng)大學(xué)黨委書記趙德武和太平洋壽險黨委書記、董事長徐敬惠出席簽約儀式，西南財大副校長尹慶雙和太平洋壽險人力資源總監(jiān)趙永剛共同簽署了合作協(xié)議書。
根據(jù)協(xié)議，雙方將本著產(chǎn)學(xué)優(yōu)勢互補(bǔ)、互惠互利、共同發(fā)展的原則，充分發(fā)揮股份制保險企業(yè)和高等學(xué)府的優(yōu)勢和作用，構(gòu)建產(chǎn)學(xué)研一體的新型校企合作關(guān)系，有效整合各方資源，打造學(xué)習(xí)型、專業(yè)型、創(chuàng)新型保險企業(yè)，助推學(xué)?！耙涣鲗W(xué)科”建設(shè)，共同探索保險專業(yè)應(yīng)用型創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式，提升企業(yè)人才供給質(zhì)量，提高學(xué)生的實踐能力和創(chuàng)新能力。
在科研領(lǐng)域，雙方將協(xié)同政府相關(guān)部門，發(fā)起成立政產(chǎn)學(xué)研協(xié)同創(chuàng)新研究中心，圍繞社會保障改革發(fā)展以及加快現(xiàn)代保險服務(wù)業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的主線，每年開展專題研究項目。
在人才培養(yǎng)領(lǐng)域，太平洋壽險將選派業(yè)務(wù)骨干，從保險產(chǎn)品設(shè)計、險資投資、精算技術(shù)支撐、健康養(yǎng)老等方面在校內(nèi)舉辦專題講座，通過共建實習(xí)實踐基地，培養(yǎng)學(xué)生全方位實踐能力。西南財大將選派專家教授來企業(yè)開展專題講座，探討行業(yè)政策與業(yè)務(wù)創(chuàng)新模式，也將為太平洋壽險管理干部提供專業(yè)培訓(xùn)。
自2011年以來，太平洋壽險于國內(nèi)壽險行業(yè)中率先推動“以客戶需求為導(dǎo)向”的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型，取得了業(yè)界矚目、各方認(rèn)可的發(fā)展成績。當(dāng)前，面對宏觀經(jīng)濟(jì)、監(jiān)管環(huán)境和客戶需求的變化，為堅定不移地落實好“保險姓?！钡陌l(fā)展要求，太平洋保險集團(tuán)吹響“轉(zhuǎn)型2.0”的號角，再一次領(lǐng)先走上主動變革的前沿。太保集團(tuán)旗下壽險公司也從戰(zhàn)略高度承接集團(tuán)轉(zhuǎn)型部署，專心立志成為“中國壽險業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展的引領(lǐng)者”，把人才發(fā)展列為未來工作的首位，強(qiáng)調(diào)“聚才、用才、育才”。公司堅持“面向市場、面向基層、面向未來”的人才選拔培養(yǎng)方向，秉持“專業(yè)、創(chuàng)新、敏捷、協(xié)同”的人才標(biāo)準(zhǔn) ，尊重青年一代創(chuàng)新意識強(qiáng)、個性鮮明、思想獨立的時代特征， 為青年人才建立多序列、雙通道的人才發(fā)展模式。
隨著這次合作協(xié)議簽約，太平洋壽險也將成為西南財經(jīng)大學(xué)保險學(xué)院的教學(xué)實踐基地，財大學(xué)子也由此獲得了進(jìn)入行業(yè)企業(yè)進(jìn)行實戰(zhàn)的綠色通道，他們將通過暑期實習(xí)+畢業(yè)設(shè)計+頂崗實習(xí)“三位一體”的運(yùn)作模式，快速提高實踐能力和創(chuàng)新能力，更快實現(xiàn)由課堂向職場的轉(zhuǎn)換，獲得更為長足的就業(yè)比較優(yōu)勢。